главная страница приемная карта портала мелкий шрифт средний шрифт крупный шрифт помощь
 
Версия для слабовидящих
 
 

Приказ министерства строительства Красноярского края "О внесении изменений в приказ министерства строительства и архитектуры Красноярского края от 06.12.2013 № 316-о "Об утверждении видов, условий, размера и порядка выплат стимулирующего характера, в том числе критериев оценки результативности и качества труда работников краевого государственного казенного учреждения "Управление капитального строительства"

10 октября 2018, среда


МИНИСТЕРСТВО СТРОИТЕЛЬСТВА КРАСНОЯРСКОГО КРАЯ
Приказ

10.10.2018

№ 355-о

О внесении изменений в приказ министерства строительства и архитектуры Красноярского края от 06.12.2013 № 316-о "Об утверждении видов, условий, размера и порядка выплат стимулирующего характера, в том числе критериев оценки результативности и качества труда работников краевого государственного казенного учреждения "Управление капитального строительства"

В соответствии с  Трудовым кодексом Российской Федерации, пунктом 3 статьи 4 Закона Красноярского края от 29.10.2009 № 9-3864 «О системах оплаты труда работников краевых государственных учреждений», подпунктом 3 пункта 3.1 Положения о министерстве строительства Красноярского края, утвержденного постановлением  Правительства Красноярского края от 21.08.2008 № 51-п,  ПРИКАЗЫВАЮ:

1. Внести в приказ министерства строительства и архитектуры Красноярского края от 06.12.2013 № 316-о «Об утверждении видов, условий, размера и порядка выплат стимулирующего характера, в том числе критериев оценки результативности и качества труда работников краевого государственного казенного учреждения «Управление капитального строительства» следующее изменение:

в приложении № 1 к видам, условиям, размерам и порядку выплат стимулирующего характера, в том числе критериям оценки результативности и качества труда работников краевого государственного казенного учреждения «Управление капитального строительства»:

строку «Отдел базы материально-технического снабжения» изложить в следующей редакции:

«

Отдел базы материально-технического снабжения

Начальник

Выплаты за интенсивность и высокие результаты работы

Своевременное обеспечение учреждения необходимыми для его производственной деятельности материальными ресурсами в установленные сроки в пределах компетенции отдела

Соблюдение установленных сроков

25

Нарушение сроков не более чем 5 рабочих дней

20

Нарушение сроков более чем 5 рабочих дней

15

Приемка материальных ценностей, подготовка документов для финансирования поставленных материальных ценностей

Отсутствие замечаний руководителя

24,3

Наличие не более 2 замечаний руководителя

20

Наличие более 2 замечаний руководителя

15

Выполнение заданий и поручений руководителя

Отсутствие замечаний, выполнение

в установленные сроки и ранее

20

Наличие замечаний и их устранение при соблюдении установленных сроков

15

Наличие замечаний, нарушение установленных сроков

10

Выплаты за качество работы

Качественная подготовка документации для размещения заказа в пределах компетенции отдела

Отсутствие замечаний руководителя

35

Наличие не более чем 3 замечаний

30

Наличие более чем 3 замечаний

15

Эффективное ведение Контроль качества поставляемых материальных ценностей, а также комплектности и соответствия условиям контракта

Отсутствие замечаний проверяющих органов

35

Наличие не более чем 5 замечаний проверяющих органов

30

Наличие более 5 замечаний проверяющих органов

15

Начальник гаража

Выплаты за интенсивность и высокие результаты работы

Обеспечение исправности и выхода на линию автотранспорта Учреждения

Содержание автотранспорта в технически исправном состоянии

18,5

Невыход на линию не более чем 2 единиц автотранспорта по техническим неисправностям

13

Невыход на линию более 2 единиц автотранспорта по техническим неисправностям

8

Выполнение заданий и поручений начальника отдела

Отсутствие замечаний начальника отдела, выполнение в установленные сроки и ранее

18,1

Наличие замечаний и их устранение при соблюдении установленных сроков

15

Наличие замечаний, нарушение установленных сроков

12

Выплаты за качество работы

Ведение работы по снижению затрат на выполнение необходимых объемов перевозок

Соблюдение маршрутов движения

20

Наличие не более чем 5 случаев отклонения от маршрута

15

Наличие более 2 замечаний начальника отдела

10

Отсутствие замечаний по несвоевременному и некачественному ремонту автотранспорта в специализированной мастерской

Отсутствие нарушений, выявленных при ремонте

20

Наличие не более чем 3 случаев отклонения от маршрута

11

Наличие более 3 замечаний начальника отдела

7

Водитель автомобиля

Выплаты за интенсивность и высокие результаты работы

Обеспечение безаварийной работы на автотранспорте

Отсутствие нарушений правил дорожного движения

14,6

Наличие не более 2 нарушений правил дорожного движения

12

Наличие более 2 нарушений правил дорожного движения

7

Своевременное выполнение заявок на перевозки

Соблюдение сроков

15

Наличие устных жалоб работников учреждения

11

Наличие письменных жалоб работников учреждения

7

Выплаты за качество работы

Обеспечение исправного технического состояния автотранспорта на линии

Устранение мелких технических неисправностей в полном объеме

15

Частичное мелких технических неисправностей

11

Неустранение мелких технических неисправностей

7

Отсутствие нарушений правил дорожного движения

Отсутствие нарушений, выявленных органами ГИБДД

15

Наличие  более чем 2 нарушений, выявленных органами ГИБДД

11

Наличие более 3 нарушений, выявленных органами ГИБДД

7

Водитель грузового автомобиля

Выплаты за интенсивность и высокие результаты работы

Обеспечение безаварийной работы на автотранспорте

Отсутствие нарушений правил дорожного движения

19,6

Наличие  более 2 нарушений правил дорожного движения

17

Наличие более 3 нарушений правил дорожного движения

12

Своевременное выполнение заявок на перевозки

Соблюдение сроков

20

Наличие устных жалоб работников учреждения

15

Наличие письменных жалоб работников учреждения

10

Выплаты за качество работы

Обеспечение исправного технического состояния автотранспорта на линии

Устранение мелких технических неисправностей в полном объеме

15

Частичное мелких технических неисправностей

11

Неустранение мелких технических неисправностей

7

Отсутствие нарушений правил дорожного движения

Отсутствие нарушений, выявленных органами ГИБДД

17

Наличие  более чем 2 нарушений, выявленных органами ГИБДД

12

Наличие более 3 нарушений, выявленных органами ГИБДД

7

Водитель автокрана

Выплаты за интенсивность и высокие результаты работы

Обеспечение безаварийной работы на автотранспорте

Отсутствие нарушений правил дорожного движения

19

Наличие  более 2 нарушений правил дорожного движения

16

Наличие более 3 нарушений правил дорожного движения

11

Выполнение заявок на перевозки в установленные сроки

Отсутствие замечаний начальника гаража

15

Наличие устных замечаний начальника гаража

11

Наличие письменных замечаний начальника гаража

7

Выплаты за качество работы

Обеспечение исправного технического состояния автотранспорта на линии

Устранение мелких технических неисправностей в полном объеме

17

Частичное мелких технических неисправностей

13

Не устранение мелких технических неисправностей

9

Отсутствие нарушений выявленных органами ГИБДД

Отсутствие нарушений, выявленных органами ГИБДД

15

Наличие более чем 2нарушений, выявленных органами ГИБДД

11

Наличие более чем 3 нарушений, выявленных органами ГИБДД

7

Такелажник

Выплаты за интенсивность и высокие результаты работы

Обеспечение безаварийного выполнения погрузочно-разгрузочных работ

Отсутствие нарушений правил погрузочно-разгрузочных работ

13

Наличие более 2 незначительных нарушений правил погрузочно-разгрузочных работ

8

Наличие более 3 нарушений правил погрузочно-разгрузочных работ

2

Выполнение погрузочно-разгрузочных работ в установленные сроки

Отсутствие нарушения сроков

12,5

Наличие нарушения сроков не более чем

 на 1 рабочий день

9

Нарушение сроков более чем на 1 рабочий день

5

Выплаты за качество работы

Качественная работа

по использованию грузоподъемных механизмов, а также вручную

Отсутствие замечаний начальника гаража

10

Наличие не более чем 3 замечаний начальника гаража

7

Наличие более 3 замечаний начальника гаража

5

Соблюдение правил техники безопасности

Отсутствие замечаний начальника гаража

8

Наличие не более чем 3 замечаний начальника гаража

6

Наличие более 3 замечаний начальника гаража

4

Уборщик служебных помещений

Выплаты за интенсивность и высокие результаты работы

Обеспечение эффективного использования материалов и оборудования при уборке помещений

Отсутствие замечаний со стороны бухгалтерии

15

Наличие устных замечаний со стороны бухгалтерии замечаний

10

Наличие письменных замечаний со стороны бухгалтерии

8

Оперативность - уборка помещений в установленные сроки

Отсутствие жалоб со стороны работников учреждения на нарушения сроков

16,9

Наличие устных жалоб со стороны работников учреждения на нарушения сроков

12

Наличие письменных жалоб со стороны работников учреждения на нарушения сроков

8

Выплаты за качество работы

Качественная уборка помещений

Отсутствие замечаний со стороны работников учреждения

10

Наличие устных жалоб со стороны работников учреждения

7

Наличие письменных жалоб со стороны работников учреждения

5

Дворник

Выплаты за интенсивность и высокие результаты работы

Обеспечение эффективного использования материалов и оборудования при уборке территории

Отсутствие замечаний со стороны бухгалтерии

16

Наличие устных замечаний со стороны бухгалтерии

14

Наличие письменных жалоб со стороны бухгалтерии

8

Оперативность - уборка территории в установленные сроки

Отсутствие жалоб со стороны работников учреждения на нарушения сроков

15,9

Наличие устных жалоб со стороны работников учреждения на нарушения сроков

13

Наличие письменных жалоб со стороны работников учреждения на нарушения сроков

8

Выплаты за качество работы

Качественная уборка территории

Отсутствие замечаний со стороны работников учреждения

10

Наличие устных жалоб со стороны работников учреждения

7

Наличие письменных жалоб со стороны работников учреждения

5

Сторож

Выплаты за интенсивность и высокие результаты работы

Надлежащее соблюдение правил техники безопасности, отсутствие нарушений трудовой дисциплины

Отсутствие замечаний со стороны начальника отдела

26,6

Наличие устных замечаний от начальника отдела

24

Наличие письменных замечаний начальника отдела

18

Выплаты за качество работы

Надлежащее соблюдение пропускного режима

Отсутствие замечаний со стороны начальника отдела

10

Наличие устных замечаний от начальника отдела

7

Наличие письменных замечаний начальника отдела

5

Заведующий хозяйством

Выплаты за интенсивность и высокие результаты работы

Своевременное оформление учетной документации

Отсутствие замечаний начальника отдела

12

Наличие не более 2 замечаний начальника отдела

7

Наличие более 2 замечаний руководителя

2

Выполнение заданий

 и поручений начальника отдела, руководителя

Отсутствие замечаний, выполнение в установленные сроки и ранее

11,9

Наличие замечаний и их устранение при соблюдении установленных сроков

9

Наличие замечаний, нарушение установленных сроков

7

Выплаты за качество работы

Обеспечение качественного приема, хранения и отпуска материальных ценностей

Отсутствие замечаний начальника отдела

15

Наличие не более чем 3 замечаний начальника отдела

11

Наличие более 3 замечаний начальника отдела

7

Соблюдение правил техники безопасности

Отсутствие замечаний начальника отдела

15

Наличие не более чем 3 замечаний начальника отдела

11

Наличие более 3 замечаний начальника отдела

7

Заведующий складом

Выплаты за интенсивность и высокие результаты работы

Своевременное оформление учетной документации

Отсутствие замечаний начальника отдела

20

Наличие не более 2 замечаний начальника отдела

15

Наличие не более 2 замечаний начальника отдела

10

Выполнение заданий и поручений начальника отдела, руководителя

Отсутствие замечаний, выполнение в установленные сроки и ранее

19,9

Наличие замечаний и их устранение при соблюдении установленных сроков

16

Наличие замечаний, нарушение установленных сроков

11

Выплаты за качество работы

Обеспечение качественного приема, хранения и отпуска материальных ценностей

Отсутствие замечаний начальника отдела

15

Наличие не более чем 3 замечаний начальника отдела

11

Наличие более 3 замечаний начальника отдела

8

Соблюдение правил техники безопасности

Отсутствие замечаний начальника отдела

15

Наличие не более чем 3 замечаний начальника отдела

11

Наличие более 3 замечаний начальника отдела

7

                                                                                                                            ».

2. Опубликовать приказ на «Официальном интернет - портале правовой информации Красноярского края» (www.zakon.krskstate.ru).

3. Приказ вступает в силу через 10 дней со дня его официального опубликования и применяется к правоотношениям, возникшим с 01.09.2018.

Исполняющий обязанности
министра
С.А. Козупица

Приложения

Формат Документ Дата публикации
Документ в текстовом формате (206KB) 12.10.2018
Документ в графическом формате (371KB) 12.10.2018

Документ опубликован: 12.10.2018, Официальный интернет-портал правовой информации Красноярского края,

Назад

Ссылки на документы

Номер документа Дата документа Документ Тип документ Дата публикации
№ 316-о 06.12.2013 Приказ министерства строительства и архитектуры Красноярского края "Об утверждении видов, условий, размера и порядка выплат стимулирующего характера, в том числе критериев оценки результативности и качества труда работников краевого государственного казенного учреждения "Управление капитального строительства" Приказ 11.12.2013

Постоянный адрес документа: http://zakon.krskstate.ru/doc/51920

 
© Администрация Губернатора Красноярского края

660009, Россия, г. Красноярск, пр. Мира, 110 
Телефон: +7 (391) 249-30-26, Факс: +7 (391) 211-00-82, E-mail: public@krskstate.ru 
Администратор портала: +7 (391) 249-30-88
Размещение информации на портале: + 7 (391) 249-30-88, 211-10-78, 249-35-21